Recruter autrement, pour un avenir commun
Nos services marketing sur mesure sont conçus pour capter l’attention de vos cibles et leur offrir des expériences mémorables. Chez INCHAATE, nous transformons vos idées en projets concrets, percutants et innovants.
Processus de recrutement : Faites partie de l’expérience INCHAATE !
INCHAATE, leader dans le domaine de la communication et du marketing en Tunisie, est constamment à la recherche de nouveaux talents pour enrichir son équipe. Vous êtes passionné(e) par l’innovation, la communication, ou le marketing digital ? Vous souhaitez contribuer à la réussite des entreprises à travers des stratégies novatrices et des solutions créatives ?
Pourquoi rejoindre INCHAATE ?
Ambiance collaborative et dynamique
Chez INCHAATE, nous cultivons une culture d’entreprise fondée sur l’entraide, l’apprentissage et le développement professionnel continu.
Projets innovants
Travaillez sur des projets variés et stimulants qui font la différence pour nos clients.
Opportunités de croissance
Nous investissons dans le développement de nos talents. Vous bénéficierez de formations régulières et d’un accompagnement personnalisé pour faire évoluer votre carrière.
Flexibilité et équilibre
Que vous préfériez le télétravail, un mode hybride ou le travail en présentiel, nous nous adaptons pour favoriser votre bien-être au travail.
Postes disponibles chez INCHAATE
Responsable Marketing Digital
- Missions : Élaboration et gestion de stratégies digitales pour nos clients, optimisation des campagnes publicitaires, gestion des réseaux sociaux, reporting et analyse des performances.
- Profil recherché : Minimum 3 ans d'expérience en marketing digital, maîtrise des outils de publicité en ligne (Google Ads, Facebook Ads), compétences en SEO et SEA.
Chef de Projet Événementiel
Rédacteur/Copywriter
Community Manager
Le processus de recrutement chez INCHAATE
1
Candidature en ligne
Envoyez votre CV et une lettre de motivation via notre formulaire de recrutement.
2
Entretien
Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez contacté(e) pour un entretien avec l'un de nos responsables RH.
3
Évaluation technique :
Selon le poste, une évaluation technique ou un test de compétences peut être nécessaire.
4
Entretien final :
Entretien avec les dirigeants ou chefs de département pour discuter de vos aspirations et de votre adéquation avec notre culture d’entreprise.
Un environnement de travail stimulant et inspirant
Chez INCHAATE, nous croyons que la diversité des talents est la clé du succès. Nous encourageons la créativité, l'innovation et l'esprit d'équipe. En rejoignant notre équipe, vous participerez à la transformation des entreprises et contribuerez à faire de chaque projet un véritable succès.
Envoyez-nous votre candidature !
Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à des projets passionnants ? Rejoignez INCHAATE et faites partie d'une équipe qui transforme les idées en réalité.
58 Rue de la Solidarité , Radès 2098
+216 71 442 106
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